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马上下载(12.4微币)甲方(雇主):__________(以下简称“公司”)
乙方(雇员):__________(以下简称“员工”)
根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,达成如下协议:
一、工作内容
1. 员工应按照公司的安排和要求,认真负责地完成电器维修工作。
2. 员工应遵守公司的各项规章制度,维护公司的声誉和形象。
3. 员工应按照公司的要求,完成其他相关工作。
二、工作时间和地点
1.员工的工作时间为每周40小时,具体工作时间由公司安排。
2.员工的工作地点为公司的指定地点,如需出差或外勤工作,应事先与公司协商并取得公司的书面同意。
三、工资和福利
1. 员工的工资由公司按照国家规定和公司的规定支付。
2. 员工享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
3. 员工享有公司规定的其他福利待遇,具体内容由公司另行制定。
四、维修费用和责任
1.员工应按照公司的要求,认真负责地完成电器维修工作。
2.员工应对维修过程中产生的费用进行合理的计算和报销。
3.员工应对维修过程中可能造成的损失和责任承担相应的赔偿责任。
五、保密和知识产权
1. 员工应保守公司的商业秘密和技术秘密,不得泄露或利用。
2. 员工应尊重和保护公司的知识产权,不得侵犯或利用。
六、违约责任
1.如员工违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
2.如员工因故无法履行本合同,应及时通知公司并提出解决方案。
七、争议解决
电器维修工程师劳动合同范本【通用版】1. 因履行本协议或与本协议有关的一切争议,双方当事人应通过友好协商方式解决。
2. 如果协商未成,双方同意向______仲裁委员会提交仲裁并接受其仲裁规则。该仲裁裁决是终局的,双方将无条件地履行该仲裁裁决。
八、其他事项
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。
2.本合同期满前,如双方愿意继续合作,应在合同期满前30天内协商签订新的合同。
3.本合同未尽事宜,由双方协商解决。
甲方(公司):__________(盖章) 乙方(员工):__________(签字)
_______年_______月_______日 _______年_______月_______日
签字地点:_________________ 签字地点:_________________
1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的普遍做法。这是由于劳动过程是非常复杂的也是千变万化的,不同行业,不同单位合同劳动者在劳动过程中的权利义务各不相同,国家法律法规只能对共性问题做出规定,不可能对当事人的具体权利义务做出规定,这就要求签订劳动合同明确权利义务。
2、劳动合同是促进劳动力资源合理配置的重要手段。用人单位可以根据深感经营或工作需要确定录用劳动者的条件和方式数量,并且通过签订不同类型不同期限的劳动合同,发挥劳动者的特长合理使用劳动力。
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