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女方没有工作离婚可以要抚养权吗?女方没有工作抚养费怎么给?

大律师网 2022-07-29    100人已阅读
导读:我们都说男女平等,而且法律上也规定了男女平等,但是在现实生活中,依旧存在着女方没有工作只有男方一人工作的情况,这种情况其实并不稳定,因为当双方离婚的时候,女方没有工作还可以要抚养权吗,以及没有抚养权的话她的抚养费又怎么支付?对此,小编整理了相关的资料,希望可以帮助到大家。

女方没有工作离婚可以要抚养权吗?

  女方没有工作也是可以要抚养权的,这并不因有没有工作而影响,作为女方是有权利要抚养权的。

  判决抚养权不仅根据物质条件,还要综合各方面考虑,遵循有利于孩子健康成长的原则来判决。如果孩子处于哺乳期的话,一般会由女方抚养。

  法律依据:《中华人民共和国民法典》

  第一千零八十四条 父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。

  离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。

  离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。

女方没有工作抚养费怎么给?

  女方无工作法情况下,离婚抚养费的数额计算方式为:女方总会有收入的,如果其无固定收入可以按年总收入或同行业平均收入的百分之二十至三十来计算。一般可以先由双方协商确定,在无法协商一致的,可由法院判决。

  一方没有工作收入的,可以用其个人所有的财物来折抵孩子的抚养费。抚养费应定期给付,有条件的可一次性给付。子女抚养费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

  夫妻离婚时,即便达成协议,约定子女由一方抚养,另一方不支付子女抚养费,但这并不妨碍直接抚养孩子的一方在必要时要求对方给予抚养费。另一方无工作的,如果其具有劳动能力,则应通过自己的努力,寻找适合自己的职业,获取报酬,以此满足孩子的生活及学习需要。

女方没有工作离婚可以主张要补偿吗?

  可主张补偿。

  女方无工作离婚,离婚时可以主张分割婚后对方获得的收入等夫妻共同财产;可以主张补偿;如生活困难还可以要求给予适当帮助。

  法律依据:《中华人民共和国民法典》

  第一千零八十七条 离婚时,夫妻的共同财产由双方协议处理;协议不成的,由人民法院根据财产的具体情况,按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。

  对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等,应当依法予以保护。

  第一千零八十八条 夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的,离婚时有权向另一方请求补偿,另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议;协议不成的,由人民法院判决。

  以上就是小编整理出的关于女方没有工作离婚能否要抚养权的法律资料内容,希望对你有所帮助。如果还有不懂的地方可以在大律师网站进行在线咨询,会有相关的律师为你解答详情。

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