劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的法定凭证。实践中部分用人单位为规避法律责任或降低用工成本，存在不与劳动者签订书面劳动合同的违法行为。下面小编详细解析公司不签劳动协议的违法性及赔偿规则，为劳动者提供维权指引。