缴纳社保通常不需要离职证明，但办理社保关系的转移或停缴手续时，离职证明是确认劳动关系终止的关键凭证。离职社保停缴证明由原用人单位负责办理，员工只需配合交接即可。即使单位没有给员工缴纳社保，只要双方解除了劳动关系，单位依然有绝对的法定义务为员工开具离职证明。‌‌

劳动者离职时，常会遇到退工单和离职证明两种文件，很多人混淆两者的用途，不清楚它们是不是一回事，也疑惑退工单开具后社保是否会立即停止，同时担心开了退工单就无法领取补偿金。下面小编就结合相关法律条款，帮助大家理清法律规定。