离职协议书和离职证明是两份性质完全不同的法律文件。前者是双方协商权利义务的合同，后者是单位单方开具的劳动关系终结凭证。签了离职协议或被要求签离职证明，并不代表你就被“辞退”了。至于员工主动离职，通常是没有经济补偿金的。