高温补贴我国各个省有不同的时间规定，《防暑降温措施管理办法》规定，日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露 天作业时间累计不得超过6小时，连续作业时间不得超过国家规定，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业；日最高气温达到35℃以上、37℃以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班。
对于温度上下限，办法明确，所称“以上”摄氏度（℃）包含本数，“以下”不包含本数。即最高气温达到40℃，就应当停止室外露天作业。
省份 发放金额 城市居民人均可支配收入 排名 时长
1、浙江：200元/月 27359 3 4个月
2、江苏：200元/月 22944 6 4个月
3、上海：200元/月 31813 1 4个月
4、湖南：150元/月1656613 3个月
5、广东：150元/月 23898 5 5个月
6、北京：120元/月 29073 2 3个月
7、山东：120元/月 19490 8 4个月
8、江西：120元/月 15481 23 3个月
9、天津：93.8元/月 24293 4 4个月
10、甘肃：45元/月 13063 31 3个月
11、山西：10元/天1564020 3个月
12、海南：10元/天 15600 21 7个月
13、河南：10元/天1590017 3个月
14、吉林：10元/天1557222 未设定时长
15、陕西：10元/天1569519 4个月
16、安徽：不低于10元 15788 18 未设定时长
17、湖北 8元/天 16058 16 3个月
18、宁夏 7元/天 15345 25 3个月
19、新疆 6—12元/天 13500 30 未设定时长
20、四川 6-10元/天 15461 24 未设定时长
21、重庆 5—20元/天1753212 5个月
22、福建 5—8元/天 21718 7 5个月
发放保障
1、严禁按天发放津贴
市劳动保障局劳动工资处的负责人强调，如果企业把每月的高温津贴标准除以当月天数，再乘以劳动者当月工作天数来发放，这是本市严格禁止的。
2、拒不发放津贴可举报
对于在33℃以上（含33℃）工作场所作业的人员，应积极向企业反映这一问题。如果超过这一温度而企业拒不发放补贴的，首先工会应主动与企业进行协调， 维护职工权益。用人单位仍未按规定支付劳动者高温津贴的，劳动者即可向各区县的劳动监察部门举报，或申请进行劳动争议仲裁。
市劳动保障局表示，由于高温津贴标准刚刚制定，因此2007年本市只在7月和8月加以执行，6月份高温津贴不再补发，但是7月的高温津贴相关企业必须按整月的数额发放，不得减半发放。