辞职时如何保留证据 实践中常常发生用人单位劳动者否认劳动者辞职,而将劳动者认定为违约自行离职,以至劳动者需承担违约责任。因此劳动者应当注意保留自己提出辞职的证据,以证明自己曾提出辞职的事实和提出辞职的时间,以避免不必要的纠纷。
辞职时如何保留证据
实践中常常发生用人单位劳动者否认劳动者辞职,而将劳动者认定为违约自行离职,以至劳动者需承担违约责任。因此劳动者应当注意保留自己提出辞职的证据,以证明自己曾提出辞职的事实和提出辞职的时间,以避免不必要的纠纷。
版权声明:以上文章内容来源于互联网整理,如有侵权或错误请向
大律师网提交信息,我们将按照规定及时处理。本站不承担任何争议和法律责任!