提问

工资发放不能单纯以考勤卡作为依据

大律师网 2015-01-27    0人已阅读
导读：案情回顾：　　张某在上海一家信息技术公司工作多年，每月税后工资为15000元。2006年10月，张某因与公司发生争议而提出辞职，不久后收到公司支付的9月份工资，但只有约4000元。张某诉诸劳动仲裁部门，要求公司补足工资
案情回顾：

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