我在工厂上班，今年4月体检，5月中旬告知我听力不达标，6月7日我去医院检查：左耳中高频轻度损伤，右耳耳膜穿孔，混合性重度耳聋。在今年以前，大概呈2018或是2019年我记不清了，工厂在本市肺结核防疫中心体检，结果是达标包听力。这样算工伤吗？能向工厂索取赔偿吗？