我今年7月和该单位签订正式合同， 该单位除了三险一金外还给每个员工购买了商业医疗保险， 一年交付1500元（平均每月125元）， 我打算年底12月辞职， 单位以已给我交付1年的商业医疗保险费用为由， 让我吐出剩余月份(次年1月-7月）的商业医疗保险费用（大致是125*7=875元）， 等于让我自己购买该商业医疗保险， 请问1.该做法合法吗？ 2.为什么不能停保或者是退保？ 3.我该如何维护我的利益？