高温费发放计算方法的规定有哪些
发表于 2020-06-15 10:20
国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。高温津贴标准包括:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴。
1分钟提问,最快3分钟解答
你好,在未签劳动合同的情况下被辞退了可以拿到多少赔偿?
劳务纠纷
劳动纠纷案子
劳动纠纷,虚假宣传克扣工资
劳动纠纷,公司要强制调岗
劳动纠纷咨询
您好,我想问下结婚七年几乎都是两地分居甚至见面都很少,无子女也无共同财产,实在受不了想要离婚。这种情况下我可以要求女方返回彩礼20万吗,还有我这几年交给她的工资也并没有用于共同家庭支出。这种情况有可能拿回这些支出吗,还有具体应该如何操作呢,谢谢您
你好,员工被辞退,单位应该怎么赔偿?
你好,老板拖欠几年工资不发怎么追讨?
员工被迫违法解除劳动合同
没找到满意答案,您可以 在线提问
同省律师
同城律师
专长推荐
免费服务热线:400-668-6166