公司总经理强制让职工买衣服，全公司的人每人一套，不同意也不行直接在工资里面扣，一买就好几百元，还买好几次，为了不买衣服准备辞职也要扣你的工资里面的钱，想咨询下有没有侵犯消费者权益？
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工厂拖欠工资
一个员工额头有轻微的差伤，他去小门诊，小门诊就给他消毒一下，然后他就不上班了，我们打电话给他让上班，他说他请假，他休息6天回来说，要我们给他工伤工资，这个应不应该给，
进厂两个月要辞工，老板说可以批，但是得批后一个月才能走，而且没到三个月之前辞职只发七成工资，批了也是要做到三个月才能走，而且只有七成工资，这合理吗
我在一个分期平台上拿了一部手机，并以学信网等信息作为凭证，那公司规定每个月拉俩客户就免单，公司支付分期钱，承诺每个月的十五号发工资，但是公司没发工资，这个应该怎么办?
请问 公司拖欠工资没经过劳动仲裁可以直接到法院上诉吗
劳动仲裁的就要开庭了，一般的流程是怎么样的，需要注意什么~？手头上只有录音文件能当证据使用吗？还有就是没有跟公司签订劳动合同，没法证明工资，一般这样的情况需要给出证据吗？
在一家教育机构工作，试用期三个月，干了一个月零10天，不做了，提出辞职三天后直接没去，要工资不给又没有证据怎么办啊？
请问工地拖欠工资怎么办？四年了。
我工作地点在陕西宝鸡，不知道自己的工资水平在宝鸡市是什么情况，想请问，宝鸡市的2013年的年度职工平均工资是多少？
我在工地认真上班，但是，算本人旷工，并停止报销费用，目前一直未收到任何书面的人事部门的调动通知。扣了我300元，我要怎么办
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