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在一个公司上班试用期还没过,就不想再呆下去了,提出了辞职,当时并没有跟公司签订劳动合同,而且也只上了一个半月的时间,现在公司要求补签劳动合同,再提出辞职,请问这个合同可以签吗?需要承担什么责任?

广西-崇左 发表于:2012-10-25 10:26

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