你好，我是在一家私人企业里面工作的。两周前我提出辞职要求，但不得到批准。我合同还没有到期，现在我自己离职走了，可是公司上个月的工资还没有发给我。我想问下在这种情况下我能否讨要回自己上个月的工资？
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本人离职后一直被拖欠工资，仲裁后老板一直以没钱为由不肯还我工资。有两个同事已经向法院申请强制执行可是，完全没有效果。请问我们还能有可能拿回自己的工资吗。希望好心人能给我点意见，
我这个月就请了7天的病假，公司就把我开除了，请问公司这样做合法吗？现在还克扣我上个月的工资，我该怎么办？
公司工资是基本加岗位加绩效，只有基本和岗位是体现在合同上的，那是基本工资必须不低于当地最低薪资，还是说基本加岗位薪资不低于最底工资？
我有件事想请教律师，我现在已经离职了，但是工资拿不到，有什么办法能尽快的要回工资？没签劳动合同，但我有上班的打卡记录，还有和老板的聊天记录，上班二个半月，但是只发了一次工资 ，而且还只是从老板的私人账号发的工资。5月19号离职的，到现在四月份和五月份的工资都还没拿到
工作半年辞职不干，领工资时工资竟然被扣押了，他们这做法合理吗？本来刚毕业没钱，他们竟然还这样，真是气死人了，请律师帮我出出主意，谢谢。。。
都辞职一个多月了，老板还是不让我走，让再做一个月，要是我现在直接走，能拿到之前的工资吗？各位大神给我出出主意，谢谢。。。。
请问下，一万七的工资老板不想给，我想起诉，费用要多少...
问问在深圳办事处上班，合同盖的上海分公司的章，能在深圳仲裁吗?公司故意拖欠工资
你好，我想请问一下：我是个农民工，我被村里的一个人带出来做工。我们是老乡所以没有签订合同。我帮他做了半年的活，工资好歹也有了2万，可是他却不肯给钱。。。我现在该怎么办？我能起诉他吗？我该找谁？
因三个月为缴纳三金一险被单位扣除了一个月的工资，请问，单位的做法是否合法？该如何处理？
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