我堂弟刚大学毕业在2013年9月初进了一家企业，公司并没有与他签订劳动合同，在2014年4月该公司要进行年检与我堂弟签订了空白合同，后来堂弟在6月下旬因私人原因选择辞职，可是现在7月了工资还未到账，堂弟去问了企业却还要求扣除一半的工资，我堂弟可以采取法律途径申请双倍工资嘛？请高人指教
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有个退休人员的劳动纠纷想请教下律师朋友，退休人员被企业雇佣，发生中毒事件，是否应该企业承担责任？
大家好，我们是烟台圣拓网络科技有限公司，有家烟台企业欠我们业务款项不给，说没钱，现在想寻求法律援助。
企业想辞退员工，认同给赔偿，但是员工就是不想走，企业能停发薪水，硬性辞退么?
我哥哥死于肝癌，生前在私企工作三年，未签订劳动合同未办理社保医保，哥哥有三个幼儿，及老父母。三个小孩在县城，老父母在乡下。哥哥所工作的私企有什么赔偿是否有文件没有办社保没有签劳动合同
我咨询个问题 朋友大专毕业 要去一家国企上班，但上班之前要进行培训，公司要交培训费及服装材料费，且要实习半年，半年无工资(属于白用工)，实习期过要进行考试，不合格不予录用， 合格之后还要在单位进行试用，试用期为半年有基本待遇。 我想问的问题 ①企业要求交培训费合法吗（交钱无发票） ②已经有毕业证(以进行完实习）还用在现单位进行实习吗？ ③企业培训不合格交的钱能全额退款吗？
企业怎么样才能使不帮员工买社保是合法的？
我在一家企业工作8年，第一次合同签了3年，第二次合同签了6年，现在合同期还没到，要辞退我，应该如何维权啊
我们家的小企业是集体土地上的私人企业，1992年签订合同时候，有着永久性的使用年限，但是最近面临着征收，企业上付着物补偿，以及机械设备的补偿已经谈妥，就是关于民工日后的就业问题的补偿，以及运行的企业突然终止，一个企业突然终止，我们家都要靠着它来吃饭的，政府突然端了我的饭碗，是否存在着明确的补偿标准？请您帮我解答，谢谢了。
我公司销售日用品，但是公司让供应商直接签单，那么公司这么做是否违法？企业漏税该怎么处理？
你好，律师，企业要收购工人所持有的股权，同时要求工人解除劳动合同，在上缴股权后放弃一切权利，包括经济补偿金，一次性安置补偿金，和失业待遇等等。这合法吗？
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