我是一名未毕业大学生，与公司签了劳动合同，最近因为要毕业答辩，未完成公司从甲方接的项目，公司逼得太紧，我口头辞职，老板短信同意了辞职，但是要求我赔偿培训费4500元，公司说公司赔了甲方8000元，让我陪公司3*8000=24000的损失 合理吗