我们公司公司是一家日企，昨天给大家开了一个说明会，说从10月1日起部分没有业务的员工停工待岗，停多长时间没说，停工期间发生活费1500，福利公积金等还是合同基本工资的标准缴纳...没有正式书面通知我们...昨天公司方面还带了两名律师到场...现在我们应该马上请律师介入了吗？因为马上十一了，据说外企时效只有5-7个自然日...是不是这样？
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