如果我在公司工作几天，因为未签劳动合同将我辞退，无缘无故，我打算要回这段时间的工资，然后公司不发工资!请问，他们触犯劳动法哪条？我能申请劳动仲裁吗？
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公司员工都没有签劳动合同的，住院公司就可以无故辞退员工吗？？我表弟去上班都快1年了，就突然被辞退了，怎么维权？？
我在一家纺织厂工作，来时签订了两年合同，去年6月份合同已经到期，公司也没有让我续签，现在想辞职，公司部门经理就以我没有提前一个月以书面形式辞职为由，不给我结工资，这样我还受到劳动合同的约束吗？我还要提前一个月打辞职吗？
这个是我的劳动合同。应该是有效的吧。然后我合同6月13号到期。我6月7号提交了离职申请。我老板不批，我准备下周一不去公司了，老板说要告我说我提交离职申请不到三十天就离职。但是我合同已经到期了呢
实习期三个月，我刚干一个月，有一家比较大的网络公司联系我想招我。所以我打算辞职。请问还没有签订劳动合同可以急辞急走吗？这样还能拿到工资吗？
请问下律师，我们在公司干活，可我们劳动合同转在劳务派遣公司名下，工伤以后应该向谁解除劳动合同
劳动合同
我没有和公司签劳动合同，所以我辞职是不是不用遵守辞职要提前一个月这个要求。这样他们应该要付我工资吧.
父亲很早就在一个私营企业上班，一开始就没有签订劳动合同，很多年过去了，现在也还是没有签合同，一开始没觉得有什么问题，后面工资都没有上涨，上班几十年了还是那么一点点工资，跟老板说是不是可以升点，老板都以各种理由不给加。请问我们可以用没有劳动合同来取得补偿吗？
本人现在被一家工厂录取，本想跟工厂签劳动合同的，但负责人说签和签没什么差别，所以想知道签劳动合同有什么用？一定要签？
我和公司签了5年的劳动合同，做了两年了，现在无缘无故要开除一部份人，我也在这里面，我该什么办，这合同有用吗？
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