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公司自己培训的技术人员,劳动合同签两年,但是期间工作态度不好,派去其他公司学习,也被投诉,现在回来了,公司想解除劳动合同要求其赔偿培训期间产生的培养成本,这个流程怎么走

重庆-渝中区 发表于:2017-05-08 10:22

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