劳动合同法我和我老婆，还有我弟在一家火锅店上班。差不多有一年了。没有签劳动合同，也没交五险一金。我是厨房管理，我老婆是前台收银的。最后我们都不干了。有几次晚上交账没让老板签字，差不多有1万多，但是我真的没拿。老板现在找到我家说是要走法律程序告我偷拿公司钱。但是我真的没有拿，我该怎么做
发表于 2017-06-27 11:48
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我在应聘工作的时候老板说做计件，一个月有1500--1600件货可以送现在没有的那么多货送，我想辞职但是我把辞职报告交了上去老板也没有招人来顶替我的位子，也不接工资给我，如果去告他我需要什么材料
我打算离职，公司规定在职3年的话，可以那一笔忠诚员工奖，应该是5月份发的，现在仍旧没发，我离职后老板不发怎么办，我已经坐满3年了
我想咨询下，外贸业务员正常程序离职。老板提成不给怎么办？
在酒店工作，老板罚了我一千块钱，但错不在我，我在罚单上签字了，应该怎么办
辞职一个月了，老板还叫继续做，没有再签合同，这样行吗
有一个咖啡厅欠我房租。老板不出面。我找人去不叫他营业犯法吗。
如果查出来业务员行贿，公司也会被圈进去，但是老板并不知情,但是跟公司扯上关系，那么老板自然被圈进来，所以老板如何证明自己没问题？
我所在的工厂申请破产了，从劳动保障局协商后至今，我仍然没有拿到老板拖欠的几个月工资，我该怎样通过法律途径维护自己的权益
下班途中出现交通事故应该算是工伤，这样该怎么去找老板理赔，
我们公司是做网络游戏的，这个月的8月3号，老板说没钱，遣散了公司所有员工，公司一共10多个员工，最少的是欠2个月工资2000，最多的是30000.老板给我们这些工资低的员工打了欠条（他本人签名和盖的公司的财务章）承诺8月10号和8月底分2次结清工资。但是等到8月10号中午，我们联系老板，老板搪塞说晚上8点之前发给我们，实际上老板下午把公司贵重的物品（服务器等）搬走了，这行为属于欺骗吧！之后就再也联系不上老板了。现在追债追的比较紧的就是公司的5、6个工资低的员工，因为我们指着这2个月的工资维持生计。听说公司的电脑等物品已被老板低价卖给了房东（办公场所是租的，房东已换锁），我们去了劳动局和劳动仲裁委员会，工作人员说你们有欠条可以申请支付令或者起诉。我们现在有的只是老板的一张欠条，不知道老板的身份证号，公司的法人代表也不是老板本人，他租的公寓房子里只有一条狗在里面（能听到叫声，但我们无法进门，让物业联系房主，物业也不愿帮忙）。员工堵了他几天也不见他回来过。现在我们该怎么办？
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