公司招聘一个员工，刚入职10天，还未签合同，说好试用期一个月，做了10天发现不合适，是直接辞退，还是要先签合同，约定试用期一个月，再辞退？
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我在2019年2月28日报的一个网络教育13800的专升本学历，后期3月15日发现不满意想要退款现在没有签合同，跟那边人员协调时被骗来骗去，现在就想退款，请问一下我该怎么做
开发商延期一个月交房怎么赔偿损失？
我和我对象，处了一个月，她还想着她前对象，跟我说分手，但是她也喜欢着我，只是她不愿意在跟我在一起了，也不愿意和前对象和好
律师，你好！我丈夫。2018年12月14，意外死亡。有一个我不认识的人拿着欠条来我家要账，欠条的返款日期是2018年11月分。这批钱在我不知情的情况下借的，我需要还款吗？我有法律责任吗？
父母早期离婚，孩子就读高中孩子归女方，父亲是厨师一个月五千五，这个时候父亲应该一个月付孩子多少扶养费（教育费，生活费，医疗费）呢，有没有规定呢。法院能怎么给判决呢一个月能给判决多少钱呢。
挪用公款6万元，给另一家公司发工资没不到一个月，可以立案处理吗？
我刚进公司不满一个月，因不适应公司环境，且正好家里有重要的事情需要马上回去，故提前三天提出离职申请，但公司以没有试用期为由拒绝批准，要求必须提前一个月申请辞职才行。请问我该怎么维护我的合法权益
过年期间由于私事原因导致离开所在公司，导致手机关机！离开时有说过两-三天就回去！后续知道10天后才回公司，被公司直接辞退还有一个月工资拖欠两个月都还没发，上班期间公司也没有给交任何保险社保之类，公司还有硬性规定，上班后必须签两份合同一份是劳务合同一份是解除劳务的合同，两份合同签之时都是空白合同！请问我该怎么维权！
刚找到厂，面试后厂里说先试两天，可以的话就上班，试用期一个月，我们上了两天班后公司说可以，然后就让我们上班，说再给我们一个月试用期，上了十三天班，公司突然又说把我们调到别的部门，我们不想调到那个部门，所以不想做了，那我们这个工资可以结到吗？
您好，我家女儿今年5岁9个月了，上午被一个面包车前轱辘压到腿了，脚骨折了，现在孩子是上不了学了，家长也上不了班了，需要怎么理赔，具体赔偿多少，
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