签订了无固定期限劳动合同，工资为年薪15万，每月预发一万元，剩余三万年满付清。入职后8天达到法定退休年龄，上班四个月后被无故辞退，辞退理由是未遵守规章制度。 属违法吗？我可以要求违法辞退赔偿金、及克扣工资25%赔偿金、按年薪支付我工资吗？
发表于 2019-04-18 09:53
可以申请劳动仲裁。
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你好，上班突发心脏病死亡的属于工亡吗？
咨询工伤赔偿
你好，工人发生工伤该怎么赔偿？
右脚跟骨骨折！没做手术没有住院只打了石膏！已经四个月了！前天去复查还没有好！现在不能长时间行走脚后跟有轻微畸形！能评工伤吗？
你好，发生工伤，但是没有劳动合同该怎么处理？
你好，想咨询一下工伤骨折赔偿问题
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你好，我在工地干活受伤，肋骨5根断裂，请问我可以拿到哪些赔偿？
你好，请问工伤十级能拿到多少赔偿？
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