请问一下我发出被逼解除劳动合同通知书，要提前几天送达公司，可以这寄了快递就不上班了吗，公司无故扣了我工资30%不发放，我去仲裁会受理吗，仲裁受理有5天的时间，我还要呆在公司吗
发表于 2021-03-09 14:18
向TA提问根据《中华人民共和国劳动合同法》的相应的规定，劳动者在试用期内提前三天通知用人单位，可以解除劳动合同，三天后劳动者就可以进行自离。公司要给劳动者办理离职手续，并且结算正常的工资。如果公司不给劳动者办理离职手续的，劳动者可以通过向劳动监察大队或者是投诉无门的情况下到劳动仲裁进行一个提起劳动仲裁的申请。若公司在辞职时，拖欠工资的劳动者可以收集相关的证据材料，例如出勤记录，劳动合同，同事的证人证言可以到劳动监察大队进行投诉或者到劳动仲裁提起劳动仲裁的一个申请。
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