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尘肺病七级能赔了40万吗?

大律师网 2024-08-27    100人已阅读
导读:尘肺病赔偿的时候需要做伤残鉴定,然后根据赔偿的等级,鉴定结果是7级,这种情况算是比较严重的,但是赔偿费用一般不到40万,一般在15万左右。接下来大律师网小编给大家来讲讲相关内容,欢迎阅读了解详情。


尘肺病七级能赔了40万吗?

  尘肺病赔偿的时候需要做伤残鉴定,然后根据赔偿的等级,鉴定结果是7级,这种情况算是比较严重的,但是赔偿费用一般不到40万,一般在15万左右。

  法律依据

  《工伤保险条例》七级至十级障碍,享受以下工资待遇:

  1、工伤保险按伤残等级发放伤残补助金。

  2、员工用工合同到期或提出自行终止合同终止合同,就会从工伤保险基金中获得一次性治疗补助金。

  特别注意的是,尘肺病与普通工伤事故不同,需要全面考虑中后期治疗和升级的风险,一次赔偿费不是解决赔偿费的最佳选择。

  标准是7级障碍为13个月的工资,8级障碍为11个月的工资,9级障碍为9个月的工资,10级障碍为7个月的工资

  一次性治疗补助金和一次性残疾人就业补助金的具体规范由省、自治州、市辖区市人民政府规定。伤残等级为七级,能赔偿工资13个月,赔偿费用包括医药费和护理费。

  尘肺病赔偿标准

  尘肺病赔偿标准:需要通过工伤鉴定,一般尘肺病是处于5-6级工伤之间:

  (1)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发。

  (2)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资。

  法律依据

  《工伤保险条例》第三十六条

  职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:

  (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;

  (二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足

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