为适应我省社会经济发展需要，促进职工工资合理增长，刺激消费，扩大内需，提高企业市场竞争力，根据《省最低工资暂行规定》（省政府令第74号），省政府决定从2002年1 月 1 日起调整全省。现将具休调整意见通知如下：
一、全省分区域最低工资标准由原四档调整为五档，并提高标准水平。提高后的月最低工资标准依次为240元、280元、310元、340元和400元（详见附表），每小时最低工资标相应为 1.44元、l.68元、1.86元、2.03元和2.39元。
二、实行周、日、小时工资制的，应按每月不超过21天，平均每周工作时间不超过40小时，每天不超过8小时折算。
三、用人单位要严格执行《》和《湖北省最低工资暂行规定》。凡职工在法定工作时间内提供了正常劳动的，用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准。
四、用人单位要在促进企业经济效益提高的基础上，完善岗位工资制度，建立工效挂钩的工资调整机制，并参考劳动力市场工资指导价位，合理确定本单位各职位（工种）工资水平，促进职工工资合理增长，提高企业市场竞争力。
五、各级劳动保障行政部门要依法加强对最低工资执行情况的监督检查，对用人单位违反最低工资制度的行为，及时进行纠正并依法予以处理。
六、本通知执行中出现的问题，由湖北省劳动和社会保障厅负责解释。