我任职一家传媒公司，没有签订劳动合同，公司也没有交社保，本月30号离职，还有两天，我想劳动仲裁，主张申请未签订劳动合同赔偿，未缴纳社保赔偿，因未缴纳社保造成的失业补助赔偿，我该怎么去仲裁呀，而且通过微信形式跟老板说过我的无责薪资加提成点，现在老板不承认提成点，还因为九月份疫情老板克扣疫情期间的工资，这种情况我该怎么做呢
发表于 2022-11-29 15:12
向TA提问劳动者和单位发生劳动纠纷，可以向单位所在地的劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁，当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书2份、身份证复印件1份、证据清单及证据复印件2份、公司的工商登记信息1份等，由劳动仲裁部门在查清事实后出具调解书或裁决书。
同省律师
同城律师
专长推荐