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劳动合同,签订的技术岗,结果工作后一直以操作岗待遇工作(工资大概少1500元左右/月),在合同持续期间一直以各种理由推脱不予技术岗待遇,请问可以告公司吗

江苏-徐州 发表于:2023-11-14 08:17

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