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去年,我因为身体的原因跟公司请了三十天假,公司当年把我年终奖全扣了,公司合同里是有请病假超过30天取消当年年终奖和年休的规定,但是这样合法吗?

贵州-六盘水 发表于:2013-12-09 15:57

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