王某现在年过六旬了，一次在单位工作中不小心摔下来骨折了，经过多次与公司交涉，公司付了医药费。但公司要他先去报农舍，然后其他相关赔偿再和他谈。他为和公司签合同，请问该怎么维护自己权利
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我买的理财公司的产品到期 公司没有钱对付 怎么办？公司老板也没逃跑
问题：一个个人的网站转载我们公司的负面信息，然后我们联系到他时，他说是转载某某网站的，还说要求原网站删除后他才会删除；如果原网站没有删除的情况下，要求他删除。需要支付给他几百元的技术费用。怎么处理啊？这种的他这违法吗？
公司不按合同发工资 随意更改工资 怎么办
我一个朋友在公交车上遭遇了性骚扰，该怎么办？可以找公交公司要监控，抓住那个人吗？
请教一下群里各位仙人：我是一位专业技术人员兼领班职位，在公司服务已经快10年了。现今本人负责的这个班组搬迁到江苏镇江。由于个人原因不能随迁去新厂，（本来一共35台设备，现在还剩4台设备。后续要全部搬过去）后公司又把我调去跟我专业完全不对口的岗位做学徒工(前提是工资不变)，因本人已经有40多岁了，而且现班组的设备较复杂难以学会。所以我拒绝了。因此，公司就以让我不加班！恶意，故意拖延我！让我自己拖不起的时候主动离职。请问我可以要公司给我赔偿吗？谢谢各位！拜托！
咨询一个法律问题，孕妇怀孕期间被公司单方面开除，如何维权
在公司的时候，和公司签过一份培训协议：甲方有权要求乙方自培训结束之日起为甲方服务3-5年。服务期内，如乙方违反培训协议，应将甲方支付的培训费用应与补偿。二 、乙方的责任、权利、义务：严格按照培训协议规定的年限为公司服务。乙方无论以何种原因离开公司，按相关规定支付相应培训费用后，方可办理离职手续。
工伤劳动关系认定案件.医疗费大部分公司已付.劳动者方提供了直接管理者(实际包工头)及公司管理人员的录音.公司未提供证据'劳动局认定了劳动关系/现公司方不服起诉到法院.公司提供了新的证据直接管理者(实际包工头)的录音和该公司与另一公司的承包合同.证明该劳动者为另一公司的员工.谁会胜诉?
我的大伯是一家公司的副总，年会的时候因为接受公司股东的邀请主持宴会而一直被灌酒，当天晚上回家后就因为酒精中毒不治身亡，后来申请工伤被驳回。请问如果我们申请的话可以申请成功吗？
想要注册公司，听别人说注册法人一定要有企业所在地的正式户口或临时户口，但是企业所在地户口的范围有多大市还是省？比如我身份证是白城市的，我在长春注册公司 身份证一定要牵到长春吗？
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