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咨询一个劳动法问题:我司一员工入职已有1年零3个月,但是近来其工作态度不佳,她的领导也多次面谈教育过,她仍然不改,现在她的领导失去耐心想与她解除劳动合同,但又不愿支付经济补偿金,请问作为公司法务我该如何处理?____________谢谢!!

上海-奉贤区 发表于:2015-02-04 09:34

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