本人2011就职于一家私营重工企业，签署四年劳动合同，于2013年底为本人购买社会保险，2015年初被上市企业收购，合同期满后新公司并未与本人签署劳动合同，这样的条件是否能够提起诉讼要求补缴社保以及赔偿经济补偿金，
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