我是一家建筑公司的职员,被公司从总公司(江西)委派至(新疆)分公司,今年4月中旬到9月底,已有5个月有余。期间未签劳动合同、没5险1金、公司旅游没份、一年三次的探亲路费和假期也没兑现,而且在这还落下肠道疾病,需回家治疗。现在我提前一个多月辞职(口头辞职,有短信证据),公司百般刁难,怎么办?
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因为公司的岗位调动 ,我不想再继续在这里工作了,可会死劳动合同和到期,怎么办,公司会要求我付违约金吗??如果我不付会怎么样??
就是法院决定了保险公司赔款 保险公司可以一直拖嘛?
你好!公司现在做六休一,每天9点到下午5点,中午有一个小时吃饭时间,这样算下来,一周工作时间为42小时,劳动法规定每周工作不超过44小时,那公司这种作息制度是合理的吗?我有权要求公司支付周六加班费吗?
现在是2012年8月,我是2011年7月与公司签了一年的合同。合同到期了,公司没有提醒我,现在公司说要搬迁,我不能与公司继续合作。领导8月28号才告诉我说我们工作到9月15号,他没有提及任何补偿。对于当事人的我是否可以依法得到补偿呢?
我12月17号辞工的,一月没给我交社保。钱扣的,现在我去看病。医保卡封了。可以让公司赔偿看病的钱和药钱吗 求解,
我朋友私自开他公司的车外出,后来有我驾驶,发生了交通事故,我赔偿了一对方的损失,可现在无力赔偿朋友公司的车的损失,会如何处理
公司之前有一个员工在工作中受伤了,公司让我去申请工伤,也申请了,也批准了,后来因为社保没缴所以没有得到赔偿,员工也没拿到赔偿金。我也就辞职,了,现在员工去告公司,要求公司赔偿。公司不承认这事,反告我跟那个员工串通敲诈公司,请问我要怎么保护自己
我想问一下,公司给员工过大的工作压力,导致员工自杀自杀死亡的,公司是否需要承担责任呢?
交通事故肇事者垫付的医药费怎么办?保险公司怎么赔付?
你们好 我的问题是这样的 在前几天我妈妈的手机卡坏了 我在外地不在身边 他们告诉我后我说让他们去营业厅办理补卡 因为我妈妈使用的这个卡是我的户名下的 而我在外地么 自然我的妈妈没有我的身份证和身份证复印件 我爸爸去中国移动营业厅的时候询问可不可以通过户口本办理补卡 当时一个营业员明确告诉我父亲可以的 但是第二天带着户口本去办理的时候 一个客服告诉我的父亲不可以补卡 而且补卡的话必须先办理一张新的卡 才可以补卡 而且不用任何证明 我父亲没有办法 在营业员的强硬态度下 我父亲当时拒绝了但是营业厅营业员蛮横的告诉我父亲这样就不办理 就不给办理 此处不办理 我父亲无奈之下按照其要求的办理了一张新卡 营业员才给我父亲补办了我的名字下的卡 我想问问各位律师这种行为我怎么去起诉 他们违反了哪些法律调理,不通过本人的证件补办卡的该怎么处理?
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