我哥在一家单位上班4年了，签了2次合同（1次1年，1次3年），现在合同到期，公司裁员，不续签了。 我哥前段时间上班手受伤，现在还没做工伤鉴定。 请问一下，这种情况，应该问公司要哪些赔偿，赔偿标准是多少？
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