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提问

对方上诉状对违法解除合同没有异议,主张合同无法履行,但在庭审中又主张劳动者工作态度不好和抢工作交接凭证的行为和其它 不和谐言论,法官问我如何回应,我没有正面回应,仅从宏观上反驳说我胜任工作且努力,与同事 关系和谐,法官采信公司无证据的陈述而用自由裁量改变判决结果,合法吗?

湖北-武汉 发表于:2016-09-24 18:10

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