物业主管开除了一名员工只提前两天通知她。以前开会的时候说了工作做的不好是会被开除的。现在她来公司闹我们已经把她工资结清了。劳动合同还没解除。只是写了一份工资结清。以后一切与公司无关的纸条。她也签字了。现在她跑去劳动仲裁告我们。我们应该怎么应对