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单位有个新规定,非工伤生病如果有一年还不来上班,要解除劳动合同,合法吗? 得病一年再不去上班就非得解除合同吗? 我们那个同事已经因为生病一年还没有来上班现在已经解除合同了。可以打官司吗?

云南-昆明 发表于:2017-04-24 15:03

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