您好,我之前的公司拖欠工资与社保,工资三万多,社保我三月份去查也是欠了三万多,我是15年十月份离职的,当时欠了十个月工资四个月社保,公司口头承诺有钱时肯定会补,当时没有考虑那么多,现在新的公司如果不能上社保的话无法与我签劳动合同,值钱的同事有去起诉公司的,但是那边公司也请了律师,判决之后执行过一次就不了了之了,请问我应该怎么办(6点以后方便联系)
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我有两张借条,第一张是10月28日签订的,借条,写截止2028年5.1号还完,另外一张是11月2号签的借条,没有写哪天还完。刚开始约定一起还,每个月还2000,65是利息,三年还完,后来因为他媳妇知道管我借钱了,跟他闹离婚,然后他媳妇骂我,把工资卡上交了,他说他每个月还我1065,我不同意,他说你告我去,我想咨询,强制执行这四万得,完事后,后边那个怎么办,只还了两个月,他后期不给我了,也到日子了,我还能起诉了吗
你好,请问被拖欠工资怎么申请仲裁?
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你好,公司要搬迁,员工不去有赔偿吗?
你好,可以咨询社会保险补缴的问题吗?
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