河北省婚假天数由国家法定婚假与地方延长婚假共同构成，具体规定如下：
国家法定婚假为3天
根据《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》及《中华人民共和国民法典》相关规定，劳动者按法定结婚年龄(男22周岁、女20周岁)登记结婚的，可享受3天婚假。这一规定适用于全国范围，河北省亦需执行。
河北省额外延长婚假15天
依据《河北省人口与计划生育条例》第二十五条，河北省在落实国家3天婚假的基础上，额外增加15天婚假，使总婚假天数达到18天。该条款明确指出，延长婚假旨在保障劳动者筹备婚礼和休息的时间，用人单位不得因劳动者休婚假而克扣工资或进行其他不合理处理。
婚假包含公休日和法定节假日
河北省婚假为连续自然日，包含周末及法定节假日。例如，婚假起始日为周五，则周末两天计入婚假天数;婚假期间包含春节等法定假日，亦不额外顺延。这一规定确保了婚假的完整性和实际可操作性。
河北省婚假有效期未由国家或地方立法统一规定，其执行需结合用人单位规章制度及实践操作，具体分析如下：
国家层面未设定婚假有效期
现行法律法规仅规定了婚假的天数及工资支付标准，但未明确婚假必须在领取结婚证后多长时间内休完。这一立法空白为地方和用人单位提供了自主制定规则的空间。
用人单位可自行规定有效期
实践中，多数用人单位通过内部规章制度对婚假有效期作出限制，常见期限为领取结婚证后3个月至1年内。部分企业要求员工在登记结婚后6个月内休完婚假，逾期视为自动放弃。
劳动者应提前了解并遵守单位规定
由于婚假有效期缺乏统一标准，劳动者在申请婚假前，应主动查阅所在单位的规章制度或咨询人力资源部门，明确婚假的具体时限要求。若单位未作规定，劳动者可与用人单位协商确定休假时间，但需避免因休假时间过长影响正常工作秩序。