职场中员工请假被拒的情况十分常见，不少用人单位会直接将未获批离岗的行为按旷工处理，还有单位以旷工三天为由按自动离职处理并克扣工资。很多劳动者不清楚这类做法是否符合法律规定，小编结合现行劳动法律条文，理清请假与旷工的法律边界。

企业经营波动出现停产甚至走向破产的情况并不少见，很多职工担心自身劳动权益受损，不清楚停产期间工资该按什么标准发放，也不了解从停产到破产整个阶段能享受哪些法定待遇。小编结合现行劳动与破产法律规定，为大家全面解读职工权益问题，守护劳动者合法利益。

主播违规后公司扣钱是否合法需分情况判断。如果公司扣款依据劳动合同约定或规章制度且程序合法，同时未超出法定比例，则属于合法行为。如果扣款缺乏依据、程序违法或侵犯劳动者基本权益，则可能构成违法。主播可通过协商、投诉或诉讼维护权益。