因公司所做的铁粉市场价格下跌，公司决定降低员工的薪水，职位越高降得越多，并且让一部分员工待岗，每月扣除个人养老保险给待岗员工100左右，请问在合同没有到期以前，请问公司这样做合法吗？
发表于 2015-02-09 09:47
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老板欠员工工资 厂子换地方 打电话也不接 能直接起诉吗？找不到人 单位也换地方了 单位也找不到 但是他以前有过经济纠纷的案子
你好 律师 我公司在欢乐谷有项目 派遣员工去工作其中有身份证登记 其他人想拿我公司员工身份证顶替进去游玩 被欢乐谷工作人员识别后扣留 然后要罚款 请问罚款多少合适？
咨询个问题，A员工2015.3月入职，当时未签合同，试用期工资为2000，在5月份补签合同时，就没有写试用期时间及工资。A员工从5月份起工资为8000，现在发生劳动争议，A员工要求，3、4月份工资按8000算，补差12000请问，这个合法吗？
请问北京现在公司和人才交流中心签约，可以托管员工档案吗？
在奶茶店上班！跟主管口头发声争吵！最后主管说明天你不要来了！但到下个月工资没发给我！说我自动离职的！除了劳动局还有什么部门能把工资追回来！因为劳动局要内部员工做证明！但员工怕被公司辞退！就不敢做证明！这样我就告不了！
如果上班没有签劳动合同的员工离职，因为待遇不公平可以告吗？就是离职公司不给予发业绩，应该怎么办呢？
公司无故辞退员工 没有提前通知对方 公司应该如何赔偿问题？
我堂哥原是一家建筑材料公司的员工，去年辞退时没有办理离职手续，一年过多去了，原公司报案派出所说堂哥欠债没还，怎么办？
我有个同学在南通恒生印染公司上班时出了事故，伤势十分严重医生鉴定会导致伤残，但该公司至今没有处理并且不打算赔偿，请问这种工伤公司应该赔多少？能不能起诉他们公司啊！
就职的某香港公司声称外地户籍员工婚假不属于公司管辖范围，请问，公司的声明是否合理？作为外地户籍员工，可以怎么处理这种情况？
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