我跟公司的合同3.4号到期，公司口头通知我不续约，但是不赔偿我3年的3月工资，然后赶上过年请假么，大概意思是从29我就可以不来了，自愿来也可以，然后假条也开了，也签字了，他们不续约不给我赔偿最后会不会拿这个我1. 29-3.4不上班来说事啊？虽然有假条有签字。