公司计划六月底搬迁，但是昨天突然通知说因为我们部门厂房不合格被政府部门勒令停产整顿，安排员工不超过三个月的休假，但是实际上公司已经开始打包机器准备搬了，我们应该怎么办
1分钟提问，最快3分钟解答
我就是想问下，已经提出辞职，辞职报告也批了，离职之前，还要我签一个协议（维护公司形象，保密公司内部信息）这样的， 违约赔偿10000元，我能拒签吗
请问下有个小伙伴，签了合同但是被公司辞退，如何证明自己是被辞退的
离职报告没有及时交上去，被公司当旷工开除，不给工资，想知道这种怎么办但是考勤表老早就提交了，总监忘记签字就休假了，现在把所有过错都归在我一个人头上，觉得不公平，说开除吧，也没给通告，就这样直接做决定了，各位大大，请问这样的情况劳动仲裁能胜么
我想问下公司如果在产假期间私自解除了和我的劳动关系，我要怎么办
我想和装修公司打官司，立案程序我不懂可以请教吗
我是一派遣员工 被派遣到用人单位 以前一直是派遣公司给我们上五险一金可是现在有一个我们不知道的公司给我们交 这合法吗
公司因为上司要延发工资，每个月还扣押10%的工资 这样合法吗
公司倒闭 工资怎么问题怎么解决？ 员工角度
我咨询下。工伤补偿。要些什么去告公司
我在一家公司上班,常年双休日公司要求加班,我在双休日都加班超过了6小时,请问这样可以有补偿么?
没找到满意答案，您可以 在线提问
同省律师
同城律师
专长推荐
免费服务热线：400-668-6166