酒店长年发工资没给员工工资条算不算违法！ 大状师们 休息天 都没有本人签字 算不算违规
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酒店长年发工资没给员工工资条算不算违法！ 大状师们休息天 都没有本人签字 算不算违规
遇到个好久不见的老朋友，于是我邀请他吃饭。吃饭的时候我们点了瓶酒，喝完之后我们两个都觉得头晕恶心，去医院检查为中毒，后来发现酒店给我们送的就乃是假酒没有生产日期，请问酒店要怎么赔偿我们？
我们家是买菜的，长期给边上一家酒店提供新鲜的蔬菜。可是已经一个月过去了，酒店的菜钱也没给我们。几次去要钱都被负责人搪塞而过。请问遇到这种情况我能够锁了酒店的大门吗？
11月28号我上早班（6：30--10:30时），27日16时04分把摩托车停在酒店停车场，就去酒店餐厅上班，当11时下班就发现车已经不见了，后看酒店闭路，小偷是5时54分把我的车偷去的，是两个男的，看不清样子。酒店需要赔偿我的损失吗？如要赔，赔多少才合理？
我大伯年龄68岁 是酒店临时工。 他在酒店大门侧边的酒店自建道路上用锤子清理建设时遗留在地面上的水泥。没有放警示标志。被车撞了。比较严重做了人工全髋关节置换手术。交警判定我大伯要付次要责任。请问我大伯需要申请工伤吗？还有是要向酒店还是车祸肇事方索赔呢。
请问承接酒店、学校、商业、办公楼等物业，需要怎么做？从法律方面讲一下！谢谢！
我有个朋友 贪污了 酒店的200百元 老板把他开除了还不给他发2月工资
在一次旅游住宾馆时，我发现同层的消防设备摆放只见到一两个，要是发生突发性的火灾等情况，根本不够使用，那国家对宾馆中灭火器或防毒面具的摆放有没有具体的要求呢？
在一个酒店上班，进去应聘的是大堂经理的职位，签订的协议也是大堂经理的职位，但是现在老板却无故调职到销售部去，负责业绩这块的，如果不去就要被辞退，请问这个合理吗？
2011年4月我应聘在一家酒店当经理，和酒店签的合同是到2015年9月才到期，可是2013年的5月酒店没说什么理由就把我开除了，请问酒店该怎么赔偿我呢？若按工龄补偿，我算是一年一个月还是一年两个月呢？补偿的工资是交金前的应发工资，还是交金后的实发工资呢？
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