5000以上扣税标准表一览

　　居民个人取得工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等四项收入，合并为综合所得，适用统一的税率表。根据《中华人民共和国个人所得税法》第三条，综合所得适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。

　　2026年执行的综合所得税率表以“全年应纳税所得额”为计税依据，共分七级。全年应纳税所得额不超过三万六千元的部分，税率为百分之三;超过三万六千元至十四万四千元的部分，税率为百分之十，速算扣除数为二千五百二十元。

　　超过十四万四千元至三十万元的部分，税率为百分之二十，速算扣除数为一万六千九百二十元;超过三十万元至四十二万元的部分，税率为百分之二十五，速算扣除数为三万一千九百二十元。

　　超过四十二万元至六十六万元的部分，税率为百分之三十，速算扣除数为五万二千九百二十元;超过六十六万元至九十六万元的部分，税率为百分之三十五，速算扣除数为八万五千九百二十元;超过九十六万元的部分，税率为百分之四十五，速算扣除数为十八万一千九百二十元。

　　上述“应纳税所得额”并非指月收入或年收入总额，而是收入总额减去法定扣除项目后的余额。即使月收入超过五千元，如扣除项合计等于或大于收入，则无需缴税。

　　税务机关在预扣预缴环节采用累计预扣法，即每月累计收入减去累计扣除后，按税率表计算累计应纳税额，再减去已预缴税额，得出当月应扣税款。年度终了后需进行汇算清缴，实行多退少补。

　　2026年起征点个人所得税怎么算

　　《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定，居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

　　其中，六万元即为基本减除费用，俗称“起征点”，按月折算为五千元。该标准自实施起，截至2026年未作调整，继续沿用。任何声称起征点已提高的说法均无法律依据。

　　专项扣除指个人缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金，即“三险一金”。专项附加扣除包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或住房租金、赡养老人、三岁以下婴幼儿照护等七项。

　　计算公式为：全年应纳税所得额=全年综合所得收入-60000元-专项扣除-专项附加扣除-其他依法允许的扣除。将该所得额代入前述七级税率表，即可得出全年应纳税额。

　　如纳税人年收入十二万元，专项扣除一万二千元，专项附加扣除二万四千元，则应纳税所得额为十二万减六万减一万二千减二万四千，等于二万四千元，适用百分之三税率，全年应纳税七百二十元。

　　用人单位作为扣缴义务人，须按月代扣代缴税款。纳税人应在次年三月一日至六月三十日内通过个人所得税APP办理年度汇算，核对全年收入与扣除信息，申请退税或补税。未按规定办理的，可能面临滞纳金或行政处罚。

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